فرمت فایل: ورد –Word و قابل ویرایش
تعداد صفحات: 234
چکیده :...............٦٣
فصل اول : مفاهیم بنیادین .......... ٢
معماری ......... ٢
معمار ............ ٣
سازمان .......... ٤
معماری سازمانی .............. ٤
چارچوب معماری سازمانی .............. ٨
فصل دوم : چارچوب زکمن ....... ٩
ارزیابی چارچوبهای معماری سازمانی .. ١٠
الف ) FEAF ............. ١٢
ب ) TEAF ١٤
ج ) C4ISR ١٦
چارچوب معماری سازمانی زکمن ......... ١٨
دیدگاههای چارچوب زکمن (سطرها) . ٢٠
جنبه ها یا تجریدهای ساختار زکمن (ستونها) ....... ٢١
توصیف سلولهای چارچوب زکمن ..... ٢٣
قواعد حاکم بر چارچوب زکمن ........ ٣٠
مزایای اصلی چارچوب زکمن در مقایسه با دیگر چارچوبها ..... ٣١
چالشهای فراروی چارچوب زکمن ..... ٣٢
مزایا و مشخصات کلی چارچوب زکمن .............. ٣٤
خلاصه ........ ٣٥
فصل سوم : آشنایی با ٢.٠ UML.......36
دیدها .......... ٣٨
نگاهی اجمالی به نمودارهای ٢.٠ UML ........... ٣٩
نمودارهای ساختاری .......... ٤٢
نمودار کلاس . ٤٢
واسطها ........ ٤٦
نمودارهای بسته ............. ٤٦
نمودار شی ء . ٤٧
ساختارهای ترکیبی ......... ٤٨
نمودار مولفه .. ٥٥
نمودار استقرار ٥٧
نمودارهای رفتاری ............. ٥٩
نمودار مورد کاربری ........ ٥٩
نمودار حالت ماشین ........ ٦١
نمودار فعالیت ٦٣
نمودار تعامل . ٦٨
نمودار ارتباطات ............ ٦٩
نمودار نگاه اجمالی تعامل . ٧٠
نمودار زمان ... ٧٢
فصل چهارم : مفاهیم مدلسازی و انطباق چارچوب زکمن با زبان مدلسازی UML2.0............75
مدل ............ ٧٥
مدلسازی ...... ٧٥
مفاهیم مدلسازی معماری سازمانی ...... ٧٦
١- مفاهیم لایه حرفه ....... ٨١
٢- لایه کاربردی ............ ٨٣
٣- مفاهیم لایه تکنولوژی . ٨٥
روشهای مدلسازی و نگاشت آنها به چارچوب زکمن : ........... ٩٢
انتقال مدلها ... ٩٥
انطباق چارچوب زکمن با متدولوژی RUP........ ٩٥ بررسی مدلسازی چارچوب زکمن با ٢.٠ UML از نگاه دیدهای چارچوب معماری سازمانی .. ٩٨
بررسی نگاشت سلولی چارچوب زکمن و زبان مدلسازی ٢.٠ UML ......١٠٢
خلاصه .......١٠٦
تعیین محدوده پاسخ .......١٠٧
سابقه کار.....١٠٧
فصل پنجم نتیجه گیری و کارآینده ...........١٠٩
کارآینده .............١١٠
خروجی کار : ..............١١٢
مراجع : .............١١٣
کتابها .........١١٣
مقالات .......١١٣
صفحات وب ١١٤
ارائه ها .......١١٤
گزارشهای دانشگاهی .....١١٤
فهرست شکلها
شکل ١-١نمایش مفاهیم معماری سازمان به صورت نمودار کلاسUML.............. ٥
شکل ١-٢ مدل فرآیندی معماری سازمانی ...... ٧
شکل ٢-١ سطح ٣ چارچوب معماری سازمانی فدرال ...... ١٣
شکل ٢-٢ ماتریس چارچوب معماری سازمانیTEAF.... ١٦
شکل ٢-٣ دیدگاه های چارچوب معماری سازمانیC4ISR و تعامل آنها با هم ..... ١٨
شکل ٢-٤ نمایش جامع تجریدها و دیدگاه های چارچوب زکمن ....... ١٩
شکل ٢-٥ ماتریس دوبعدی چاچوب زکمن .. ٢٤
شکل ٣-١ ساختار درختی نمودارهایUML2.0........... ٤٠
شکل ٣-٢ نمایش رابطه وابستگی .............. ٤٤
شکل ٣-٣ نمایش رابطه اجتماع . ٤٤
شکل ٣-٤ نمایش ارتباط تجمعی .............. ٤٤
شکل ٣-٥ نمایش ارتباط ترکیبی ٤٥
شکل ٣-٦ نمایش ارتباط عینیت . ٤٥
شکل ٣-٧ نمایش رابطه تعمیم .. ٤٥
شکل ٣-٨ نمایش کلاس رابط ... ٤٦
شکل ٣-٩ نمایش نمودار بسته .. ٤٧
شکل ٣-١٠ نمایشی از نمودار شی ء ........... ٤٨
شکل ٣-١١ مثالی ساده از ساختار ترکیبی ..... ٤٨
شکل ٣-١٢ نمایشی از مفهوم بخش ........... ٤٩
شکل ٣-١٣ نمایشی از مفهوم بخش و پورت ٥٠
شکل ٣-١٤ مثالی از نقش رابطها در ساختار ترکیبی ....... ٥١
شکل ٣-١٥ نمایش ارتباط پورت و واسطها در ساختار ترکیبی ........ ٥١
شکل ٣-١٦ مثالی کاملتر از یک ساختار ترکیبی .............. ٥٢ شکل ٣-١٧
نمایش ارتباطات در یک برنامه کاربردی بهمراه مشخصات آن به صورت یک ساختار
مرکب ٥٤
شکل ٣-١٨ نمایش ارتباطات داخلی و خارجی تعامل ...... ٥٤
شکل ٣-١٩ مثالی از جزئیات تحقق و عینیت یک مولفه ... ٥٦
شکل ٣-٢٠ نمایش ترکیب نمونه ها در ساختار داخلی مولفه ............ ٥٧
شکل ٣-٢١ نمایش فرآورده و نمونه فرآورده ٥٨
شکل ٣-٢٢ نمایش فرآورده در داخل یک دستگاه ......... ٥٩
شکل ٣-٢٣ نمایش یک حالت با بخشهای آن .............. ٦١
شکل ٣-٢٤ نمایش وزن لبه و توکن در نمودار فعالیت .... ٦٤
شکل ٣-٢٥ نمودار فعالیت با پارامترهای ورودی و خروجی ............ ٦٤
شکل ٣-٢٦ استفاده از گره های شی ء در نمودار فعالیت .. ٦٥
شکل ٣-٢٧ نمایش فعایتها با pin های ورودی و خروجی .............. ٦٥
شکل ٣-٢٨ نمودار فعالیت با اداره کننده استثنائات ........ ٦٧
شکل ٣-٢٩ نمودار فعالیت با یک ناحیه توسعه یافته ....... ٦٧
شکل ٣-٣٠ دید مفهومی از گره حلقه ......... ٦٧
شکل ٣-٣١ نمایش گره بافر مرکزی در نمودار فعالیت .... ٦٨
شکل ٣-٣٢ نمایش نمودار ترتیبی و نمودار فعالیت ........ ٧٠
شکل ٣-٣٣ نمایش عنصر تعاملی ، رخداد تعاملی .......... ٧١
شکل ٣-٣٤ ترکیب عنصر تعاملی و رخداد تعاملی ......... ٧١
شکل ٣-٣٥ نمایش حالتهای مختلف نمودار زمان .......... ٧٢
شکل ٣-٣٦ لیست و اهداف نمودارهای زبان مدلسازیUML و نسخه ارائه شده آنها ............ ٧٣
شکل ٤-١ نمایش مفاهیم سه لایه در فرا مدل ٧٨
شکل ٤-٢ ارتباطات میان مدلهای ناهمگون .. ٧٩
شکل ٤-٣ لایه حرفه در فرا مدل ٨١
شکل ٤-٤ لایه برنامه کاربردی فرا مدل ....... ٨٣
شکل ٤-٥ لایه فناوری فرا مدل . ٨٥
شکل ٤-٦ چارچوب معماری در فرا مدل .... ٨٦
شکل ٤-٧ مفاهیم حوزه ها و رابطه میان حوزه ها در مدل فرا مدل .... ٨٧
شکل ٤-٨ خلاصه ای از ارتباط مفاهیم فرا مدل ............ ٨٨
شکل ٤-٩ هسته اصلی فرا مدل . ٨٨
شکل ٤-١٠ معماری مبتنی بر سرویس (ساختار درختی سرویسها)..... ٩٠
شکل ٤-١١ رابطه میان لایه ها در مدل فرامدل ............. ٩١
شکل ٤-١٢ معماری مدل فرآیند حرفه ........ ٩٢
شکل ٤-١٣ مدلسازی داده که برای جنبه "چه چیزی " استفاده می شود .............. ٩٣
شکل ٤-١٤ پوشش چارچوب زکمن با استفاده از روشهای ساخت یافته ............. ٩٤
شکل ٤-١٥ پوشش چارچوب زکمن توسط زبان مدلسازیUML..... ٩٥
شکل ٤-١٦ دید مفهومی معماری چارچوب معماری سازمانی .......... ٩٩
فهرست جداول :
جدول ٤-١ نگاهی اجمالی به مفاهیم فرا مدل [P3]...........٨٧
جدول ٤-٢ ارتباطات میان مفاهیم داخلی هر لایه [P4].......٩٠
جدول ٤-٣ انطباق میان فازهای RUP و دیدگاه های چارچوب زکمن را نمایش می
دهد. ..........٩٧ جدول ٤-٤ نگاشت چارچوب زکمن با عناصر و نمودارهای UML و
فعالیتها و فرآورده های RUP را نشان می
دهد [P6]٩٨
فصل اول : مفاهیم بنیادین ٢
فصل اول : مفاهیم بنیادین
فصل اول
مفاهیم بنیادین
تغییرات در استراتژی شرکتها و هدفهای کاری ، تاٌثیر بسزایی در ساختار
سازمانی ، فرآیندها ، سیستمهای اطلاعاتی ، مدیریت داده و زیرساختهای فناوری
دارد بنابراین معماریها روشی برای ترسیم پیچیدگی بوجود آمده می باشند.
مدلسازی سازمان عمل ایجاد یک معماری سازمانی است . مدلسازی بیان مفاهیمی
است که منجر می شود قسمتهای سازمان شناخته شوند و در تکامل سازمان شرکت
داده شوند. چارچوب به این منظور یکسری مفاهیم و معانی برای سازماندهی مدلها
به صورت طبقه بندی مناسب تعریف نموده است . چارچوب زکمن به عنوان چارچوب
مادر در معماری سازمانی مورد توجه قرار گرفته است اما انتخاب محصولات
سازگار و اثربخش برای سلولهای چارچوب زکمن ، چالش عمده در زمان استفاده از
آن محسوب می شود که بهمین منظور قصد بر آن است که در این گزارش به بررسی
مدلسازی سلولهای چارچوب زکمن توسط زبان ٢.٠ UML پرداخته شود
در این فصل ، مفاهیم و اصطلاحات اولیه معرفی می شوند . برخی از مفاهیم
با اینکه احتمالاً در حوزه های دیگر نیز تعریف شده اند ، اما در اینجا تنها
از دیدگاه معماری سازمانی توصیف می
فصل اول : مفاهیم بنیادین ٣
شوند و برای درک معماری سازمانی لازم است ابتدا مطالب این فصل دقیقاْ
مطالعه شود . خواننده آشنا به اصول معماری سازمانی می تواند از این فصل
کاملاً صرفنظر نماید.
معماری ١
معماری نقش مهمی در توسعه سیستمهای اطلاعاتی دارد و عموما اینکه توسعه یک سیستم
اطلاعاتی مستلزم جمع آوری اطلاعات ، تحلیل ، طراحی ، استقرار و پیکربندی سخت افزاری می باشد
معماری نرم افزار مرحله ای از فرآیند مهندسی است که بین تحلیل و طراحی
کلی قرار می گیرد و از طریق تجزیه مدل طراحی به زیرسیستمها ، واسطهای آنها و
وابستگیهای میان آنها ، تعیین کلاسهای کلیدی در طراحی و واقعیت بخشیدن به
موارد کاربری حیاتی انجام می شود
معماری یک سیستم را می توان دید مشترک همه سهامداران و توسعه دهندگان در
یک سیستم نرم افزاری دانست که همگی آنها بر روی آن توافق داشته و نظر
مشترکی دارند
منظور از معماری تعیین ساختار کلی سیستم و روشهایی است که این ساختار را
قادر به تامین ویژگیهای کلیدی سیستم می نماید. این ویژگیها مربوط به یکی
از موارد وظیفه مندی ، کارآیی ، مسایل و محدودیتهای اقتصادی ، نوع فن آوری و
یا مصالح مورد استفاده ، قابلیت استفاده مجدد ، قابلیت تغییر در سیستمهای
بزرگ (پویایی ) ، قابلیت درک و جنبه های هنری است
معماری ارائه توصیفی فنی از یک سیستم است که نشان دهنده ساختار اجزای آن
، ارتباط بین آنها و اصول و قواعد حاکم بر طراحی و تکامل آنها در گذر زمان
می باشد .
به صورت خلاصه معماری ساختاریست از اجزاء ، ارتباط میان آنها و اصول و قواعد حاکم بر طراحی و تکامل آنها در طی زمان
|